根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）〉的通知》（桂人社發(fā)〔2012〕79號(hào)）及《柳州市2025年度上半年事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘工作人員公告》的規(guī)定，現(xiàn)將2025年度上半年柳州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員面試有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位：柳州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心

（一）面試時(shí)間及地點(diǎn)

1.面試時(shí)間

2025年6月14日（星期六）上午8:30開(kāi)始。

2.面試地點(diǎn)

柳州市魚(yú)峰區(qū)陽(yáng)和大道4號(hào)柳州市計(jì)量技術(shù)測(cè)試研究所1號(hào)樓三樓1306室

二、招聘單位：柳州市計(jì)量技術(shù)測(cè)試研究所、柳州市質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)研究中心

（一）面試時(shí)間及地點(diǎn)

1.面試時(shí)間

2025年6月14日（星期六）上午8:30開(kāi)始。

2.面試地點(diǎn)

柳州市魚(yú)峰區(qū)陽(yáng)和大道4號(hào)柳州市質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)研究中心7號(hào)樓二樓7216室。

三、面試注意事項(xiàng)

（一）面試身份驗(yàn)證

考生于面試當(dāng)天（6月14日）上午7:50持考生本人的身份證原件、《面試資格確認(rèn)書(shū)》，經(jīng)工作人員核驗(yàn)后進(jìn)入候考室。

（二）紀(jì)律要求

面試當(dāng)天（6月14日）上午8:00，考生在工作人員的安排下，進(jìn)行抽簽確定參加面試的先后順序。凡未在8:00前到達(dá)候考室的考生，按自動(dòng)放棄面試資格處理。

面試考生不得攜帶任何資料、電腦及手機(jī)等有通信、存儲(chǔ)功能的設(shè)備進(jìn)入候考室、備考室及考場(chǎng)。報(bào)考人員不可穿制服、單位統(tǒng)一工作服或穿帶有特別標(biāo)志的服裝，或佩戴標(biāo)志性徽章、飾物等。報(bào)考人員在面試過(guò)程中不得透露姓名、所在學(xué)?；騿挝弧⒓灥刃畔?，扣減面試成績(jī)的5%-20%，情節(jié)嚴(yán)重的，取消其面試成績(jī)。

考生應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，不按要求提交書(shū)面放棄面試資格申請(qǐng)，以及在面試環(huán)節(jié)之后放棄的，記入考試誠(chéng)信檔案。

四、面試內(nèi)容和方式

（一）面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。

（二）面試分值：面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，面試成績(jī)60分為合格。

面試成績(jī)的計(jì)算方法采取要素合成的體操計(jì)分法。在所有考官評(píng)出的要素分值中，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余考官所評(píng)要素分值的平均值，即為該考生在此要素上的得分。將各要素上的最后分值相加，得出該考生的面試成績(jī)。

面試成績(jī)不合格者，不得確定為考核人選。其中，面試時(shí)達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的，該崗位考生成績(jī)須達(dá)到70分以上（含70分）的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序；考生成績(jī)都達(dá)不到70分以上的，則取消該崗位的招聘。

成績(jī)公布：當(dāng)天面試結(jié)束后，成績(jī)分別張貼在柳州市計(jì)量技術(shù)測(cè)試研究所1號(hào)樓公告欄及柳州市質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)研究中心7號(hào)樓公告欄，并同步在柳州市市場(chǎng)監(jiān)督管局官方網(wǎng)站公布，考生自行查閱。

附件：2025年度上半年柳州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員面試人員名單

柳州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局

2025年6月9日